계층별 교육
입사시에는 대유인으로 거듭나기 위한 신입사원 교육을 받게되며, 이후 중견사원과 간부사원 승격시에는 각 직급에 맞는 교육훈련 프로그램을 이수 운영직무개발교육
새로운 시대환경에 부응한 전사원의 전문가화와 다기능화를 위하여 팀별 또는 직무별로 다양한 교육 프로그램을 선택하여 이수하도록 함, 또한 사내강사들이 직접 담당직무별로 체계적인 교육 시행자기개발교육
관리자 자질향상을 위한 독서소모임 운영 및 직무분야의 자기개발을 위하여 교재 지원해외연수
근무성적, 직무일접도 등 여러 요소를 고려하여 매년 미국, 일본, 중국 등 해외 우수 산업체 연수, 자동차 모터쇼 연수 시횅자녀교육지원 (학자금)
임직원 자녀의 유치원 ~ 고등학교 교육비 지원, 대학교 학자금 지원각종 선물지급
설, 추석, 회사 창립기념, 본인 생일에 선물 지급경조사 지원
사원들의 기쁨과 슬픔을 함께 나누어 일체감과 소속감을 가질 수 있도록 애경사시 특별휴가 및 경조비 지급국민연금
고용보험
휴직 및 병결자의 생계비 지원
체육대회, 부서별 단합 행사
회사차원의 단합행사 지원대유복지관 운영
탁구장 등 체력단력과 여가활용을 위한 시설 운영통근버스 운영
출퇴근 편의를 제공하기 위해 통근버스 운행휴가
하기 유급휴가, 창립기념일, 국경일, 연차급식
근무시간에 따라 중식과 석식 제공근무복 지급
전 사원에게 계절별 근무복 지급